宣汉县委编办做细做实机构编制监督检查

（达州日报社通讯员  粟君鸿）近年来，宣汉县委编办主动适应新常态，念好“看、谈、联、评”四字诀，做细做实机构编制监督检查。

建好监督检查“数据源”。把《中国共产党机构编制工作条例》及其配套法规制度的学习融入日常工作，通过股室领学、交流研讨等方式，让干部成为监督检查行家里手。通过现场查阅核实会议记录、考勤表、单位挂牌等情况，真正了解单位机构编制事项落实情况和实际运行情况及困难，收集基础数据。

用好监督检查“群众网”。严格落实必与主要负责人或分管领导谈、必与干部职工谈、必与群众代表谈“三必谈”制度；畅通监督渠道，认真查核和处理群众举报反映问题，当好情况“收集员”；组织召开座谈会，抓住主要负责人和领导班子成员这个“关键少数”，强化法治意识宣传教育和案件查处通报警示作用。

打好监督检查“组合拳”。将机构编制监督检查与实名制管理、机关职能运行评估、事业单位抽查相结合，强化“内部联合”。将机构编制事项执行情况纳入巡察、选人用人专项检查、审计范围，坚持“部门联动”，今年对47个部门开展监督检查，发现共性问题12个，发出整改反馈函12份，督促问题全部整改到位。

筑好监督检查“责任链”。强化机构编制报告主体责任，依托实名制系统建立报告综合分析机制，确保党的机构编制工作方针政策和决策部署得到贯彻落实。

来源：