发布时间:2024-03-13 15:41
万源2024年度政府专职消防员招录公告
为进一步加强消防救援力量建设，更好地履行应对各类灾害事故的职责使命，经市委、市政府批准，万源市消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防员，现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位及名额
招聘总数20名（限男性），其中政府专职消防员14名，消防车驾驶员6名。
二、招聘范围及条件
（一）基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3．自愿从事火灾扑救和抢险救援等工作；
4．具有高中（中专）及以上文化程度；政府专职消防员年龄为18周岁以上25周岁以下（1999年12月15日至2005年12月15日期间出生）；消防车驾驶员年龄为18周岁以上30周岁以下（1994年12月15日至2005年12月15日期间出生），并持有B2（驾龄须3年以上）或A2驾驶证；
5．符合优先招聘规则人员年龄可视情况放宽1年；
6．法律、法规规定的其他条件。
（二）优先招聘规则
具备下列条件之一的，在同等条件下优先聘用：
1．退役军人和国家综合性消防救援队伍退出人员。
2．全日制本科及以上学历。
3．田径体育特长生（田径单科成绩达到国家二级运动员水平），获得市级及以上田径比赛奖项人员。
（三）不得报名条件
1．曾受到刑事处罚或者依据刑法被免予刑事处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的。
2．被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；曾被消防救援队伍解聘的政府专职消防员、消防文员，曾考取达州市消防救援支队政府专职消防员在试用期内离职的。
3．有涉及淫秽、暴力和非法组织标志等纹身的；面颈部有纹身，着消防制式体能训练服其他裸露部位有长径超过3cm纹身的，其他部位有长径超过10cm纹身的。
4．组织、参加、支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；被依法列为失信联合惩戒对象的或者有较为严重的个人不良信用记录的。
三、招聘程序
坚持公开、平等、择优的原则，按照德才兼备标准，采取公开考试与考核相结合的方法进行招聘。
（一）报名
1．报名时间
2024年3月13日至3月22日，每周周一至周五。
2．报名方式及地点
报名方式：现场报名。
报名地址：万源市消防救援大队三楼办公室。（鞠家坝社区旁）
报名时间段：上午9：00至11：30，下午14：00至17：00。
联系人：向美华
联系电话：0818-8617119 15892971760
3．报名所需资料
（1）《万源市消防救援大队2023年度政府专职消防员招聘报名表》（附件1）；
（2）有效身份证件（含临时身份证）、提供相应的毕业证书原件及复印件1份（如果为集体户口，还需持户口本首页复印件，并加盖户籍专用章）；
（3）退役军人需提供退役证原件及复印件1份，国家综合性消防救援队伍退出人员需提供退出证明原件及复印件1份；
（4）报考消防车驾驶员岗位的需要提供：符合岗位要求的车辆驾驶证原件及复印件1份，并出示无重大交通事故证明；
（5）户口所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明，个人银行征信报告1份；
（6）应聘者近期2寸蓝底照片3张；
（7）符合优先招聘条件的，还需提供相关证明材料原件及复印件。
（8）以上要求提供打印或复印件资料均为A4纸规格。报名者必须在报名表正面下方“声明栏”内签名确认所有资料真实。
注：应聘人员无论是否被录用，所交报名资料一概不予退还。
（二）资格审查
报名工作结束后，由万源市消防救援大队负责对报考人员资格进行审查。审查合格后，万源市消防救援大队将以短信和电话方式通知应聘人员进入测试环节，本人凭身份证参加现场测试。
（三）招聘测试
招聘考试按照体能测试、体格检查和面试的顺序进行。
1.体能测试。通过资格审查的应聘人员，由本人在规定时间携带身份证、《自愿承担招聘测试安全风险承诺书》到指定地点参加体能测试（附件2：体能测试标准）。体能测试由万源市消防救援大队统一组织进行，实行量化评分，单项有效成绩为1分～20分，总成绩100分，单项未取得有效成绩、总成绩低于60分的不予进入下一环节。报考驾驶员岗位人员除参加体能测试外，还需参加驾驶技术实操测试（在指定场地按照机动车驾驶证考试科目开展实操测试），测试不合格的不予进入下一环节。
2.面试。面试时间及地点等事宜将以短信和电话方式通知。面试主要是考察其综合分析和思维反应能力。
3.体格检查。体检由市消防救援大队统一组织，体检标准参照《消防员职业健康标准》执行；应聘人员对体检结果有疑问的，在接到体检结论通知次日内可申请复检，复检由万源市消防救援大队统一组织，体检和复检费用由应聘人员自行承担，逾期不予受理。参加体检的应聘人员因个人原因导致本人在规定期限内未完成规定项目体检（复检）的，视为自动放弃招聘资格。体检（含复检）不合格的不予进入下一环节。
（四）政治考核
应聘人员根据总成绩名次进入政治考核，由万源市消防救援大队以短信和电话方式通知，并填写政治考核表（附件3）。任何环节发现报考者有不符合报考资格条件、弄虚作假等情形的，取消考试、聘用资格，所产生的后果由报考者本人承担。
（五）聘用
政治考核合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员统一到达州市消防救援支队进行岗前培训（培训时间为3个月）；岗前培训合格后，由达州市消防救援支队组织进行定岗定级考试，考试合格后正式录用与万源市消防救援大队签订劳动合同。
四、工作制度与待遇
政府专职消防员工作中实行不定时工作制，24小时驻队，按照准军事化管理，实行轮班、轮值、轮休制度。工资参照《四川省政府专职消防队伍工资待遇标准暂行规定》执行，培训期即试用期，试用期工资为2000元/月，试用期满后具体薪资待遇根据录用后个人定岗定级情况明确（新入职人员扣除“五险一金”个人及单位缴纳部分后，约为4500-5500元/月，具体情况根据个人定岗定级而定，试用期满在支队未定岗定级之前工资为3280元/月）。按照国家规定统一缴纳五险一金，购买人身意外伤害险；由单位统一提供食宿，配发政府专职消防员执勤服装；每年组织1次健康体检；工作满1年，享受带薪休假、定期增资。
五、注意事项和要求
（一）体能测试和面试的时间、地点由万源市消防救援大队以短信及电话的方式进行通知，请报名者务必保持手机畅通。
（二）参加体能测试需签订《自愿承担招聘测试安全风险承诺书》（附件4），应聘者在体能测试中如出现不适，应及时告知考核人员，终止测试。
（三）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘和任用的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，取消其聘用资格；已签订劳动合同的予以解除，违反法律的依法追究相关责任。
（四）凡报名参加应聘的人员均视为同意该招聘公告所列之全部内容。其他未尽事宜由万源市消防救援大队负责解释。
附件：1．报名表
2．体能测试标准
3．政治考核表
4．自愿承担招聘测试安全风险承诺书
咨询电话：0818-8617119
咨询地址：万源市消防救援大队办公室
来源：达州消防