发布时间:2021-10-21 10:31
朱兴华代表：支持达州高新区构建科技创新高地
随着高质量发展的深入推进，达州高新区前期规模发展所累积的资源、制度和产业结构性矛盾逐渐凸显，与各地其他高新区相比，达州高新区在营业收入、工业总产值、产业发展、创新平台建设、创新主体培育等方面仍处于劣势。
建议：推进体制机制建设，坚持市场化和去行政化的改革方向，突出科技创新、经济管理、营商环境等主责主业，优化以高质量发展为导向的达州高新区综合评价指标体系；加大政策先行先试力度，引导高新技术产业朝集群化和高端化发展。完善人才支撑体系，建立以“聘任制、岗位管理制、绩效考核制、薪酬激励制”为特征的人事与薪酬制度，培养造就一批具有先进水平的科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。支持主导产业发展，优化招商引资考核办法，统筹全市招商引资项目，避免产业同质化竞争，支持高新产业重大招商引资项目优先落户达州高新区。
朱彦龙代表：打造主城区30分钟幸福生活圈
达州的农业品种资源丰富，以青脆李、蓝莓、草莓、柑橘等为特色的产业，规模较大、品质上乘。同时，交通便利，独特的地理优势和区位优势吸引了大量的人流、物流向达州聚集。
建议：做大做优做强特色产业，打造主城区30分钟幸福生活圈，为市民提供假日休闲娱乐好去处。以凤凰山环山带、巴达高速公路、犀牛山、火烽山、蔡家坡、铁山等沿线为核心，以名、特、优、新、奇及时令品种为重点，打造精致农业产业带。加大乡风治理及美丽庭院、村容村貌等建设，挖掘乡土文化，打造人文网红景观打卡点，实现农文旅深度融合。延伸产业发展链条，规划建设民宿产业集群，引导村民参与共建，为市民提供假日休闲娱乐好去处。
苏乾证代表：吸引更多科技人才落户达州
进一步推动达州经济高质量发展，增强创新动能，助推新兴产业快速发展，迫切需要政府制定实施系列措施来吸引人、留住人。
建议：创新人才引进政策。立足我市区位实际，针对不同类别、不同层次、不同学历的科技人才，制定出台更具区位比较优势的引才政策。优化“人才绿卡”作用。根据人才类别，分类设置不同层次的人才绿卡，为到我市就业创业的各类优秀科技人才在生活、医疗、住房、职称评定等方面开通绿色通道。建立定向培育机制。充分利用达州本地职业技术院校，针对重点产业，有计划开设食品医药、新材料、能源化工、智能装备制造等专业，定向培养实用性的专业技术人才队伍，强化人才储备。鼓励人才流动。通过保留编制、待遇等方式，鼓励现有引进人才在企事业单位之间流动。
王迎九委员:让“巴渠美食”香遍五湖四海
达州美食品种繁多，受人喜爱。达州美食想要进一步高质量发展，需要从以下几方面入手：将美食街（城）网点布局纳入旅游业发展规划和城市商业网点规划，将绿色食材原辅料基地建设纳入农业发展规划，将餐饮加工基地纳入食品工业支持范围，推动食材供应企业、加工企业和餐饮企业协同发展，形成种养、加工、配送、餐饮、商贸相互配套、相互支撑的产业联动模式。支持各类商业综合体规划建设美食街（城）等大众餐饮聚集区，鼓励发展直营连锁、加盟连锁、特许连锁，形成一批具备品牌竞争力和知名度的大型连锁品牌餐饮集团。坚持培育“百年老店”和发展时尚餐饮品牌并重，通过深入挖掘和创新开发，恢复一批在全市历史上有影响力的“老字号”品牌；支持企业创新经营模式和菜品特色，打造一批符合年轻消费群体的时尚餐饮品牌。
李晓继委员：大力发展达州本土“网红经济”
近年来，“网红经济”成为打造城市品牌的重要途径和推动经济发展的新动能。达州应不断强化互联网思维，加快招引“网红经济”产业项目，助力网红城市建设。
建议：对网红达人赋能，对本土一批“野蛮生长”网红人才进行摸底、统计，构建网红人才库；引进一批头部网红，培育一批素人网红，打造本土网红，设立不同级别的奖励机制。针对本土特色产业打造网红产品，开展“爱我达州，网红助农”活动，对我市特色产品进行宣传。扶持本土电商企业，建立激励机制，政府相关部门结合我市产业发展布局，制定相应的激励措施，建立具有达州特色的“网红经济”激励机制；同时，加大政府财政投入，对入驻达州的网红企业给予优惠政策。
杨宇委员：增设街头座椅迫在眉睫
水墨达州，越来越美。想要更多的人零距离感受达州的温暖，在街头增设公共座椅迫在眉睫。
相关部门应对全市的公共座椅进行统一规划，按计划分阶段进行增设。可先从人流量大的路段，如靠近学校、医院、商城等座椅使用率高的地点合理增设一批便民座椅或坐凳。再根据需求，扩展到全市范围内的人流量相对集中的其他街道进行增设，让便民座椅表达出城市的惠民理念和亲民情怀，释放出友好宜居的城市信号。
同时，在增设公共座椅的过程中，要注重从设计、材料、施工、监理、验收、审计等各个环节入手，层层严格把关，坚决杜绝安全隐患，确保建设质量。在座椅的选择上，应选择简单、实用、耐用、美观的椅凳，以减少不必要的开支。
□文/图 达州日报社全媒体两会特别报道组
来源：达州日报网
