万源市总工会奏响“四部曲”建设“四有”工会

（达州日报社全媒体记者 杨航　特约记者 马发海）今年以来，万源市总工会准确把握“增三性、去四化”要求，奏响学、论、研、行“四部曲”，建设政治坚定有信念、改革创新有活力、自身建设有特色、维权服务有担当的“四有”工会。

奏响“学习”曲，采取“主要领导带头学、班子成员共同学、干部职工一起学、职工个人自主学”的“四学”模式，不断筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。开展“晨读党媒一刻钟”“四点半读书会”、成功举办以“诵读红色经典·奋进时代征程”为主题的经典诵读活动、“红心向党·劳动最美”庆祝建党100周年文艺晚会。

奏响“讨论”曲，坚持问题导向、破题指向，结合工作实际，通过党组会议、干部职工会议、党员活动日等形式开展大讨论活动。聚焦答好达州“新阶段七问”，围绕工会当前重点工作，提出四个讨论主题，纵向对比上级主管部门补短板，横向对比达州先进县市工会找差距。

奏响“调研”曲，确定“劳动模范（先进工作者）管理实践与思考”调研课题。成立3个调研小组，通过“看、问、谈、议”的方式，分片区、分行业深入劳模家中走访慰问。成功收集意见建议50余条，涉及政策学习、待遇享受、困难救助、创业发展、作用发挥、事迹宣传等6个方面，为制定劳模管理办法提供有效参考，创新形成《万源市劳动模范（先进工作者）管理办法》。

奏响“落实”曲，实施“领导分工负责制、股室干部工作责任清单制、各项工作年度目标考核制”的工作举措。常态化开展“夏季送清凉”活动，组织专人3次走访调研40余名劳模，精心组织72名劳模免费体检，切实发挥工会的桥梁纽带作用。

来源：达州日报网