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万源市“三深入”积极拓宽就业渠道

更新:2018-02-13 16:02:45 来源:达州日报网 

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编辑:庞岚月

达州日报网消息 万源市“三深入”积极拓宽就业渠道,充分发挥就业扶贫在脱贫攻坚中的作用,促进贫困劳动力增加收入,截止目前,全市新增城镇就业4125人,预计节后转移输出贫困劳动力16.2万人。

深入考察,掌握信息。高度重视劳动力转移就业工作,组织考察组赴上海市、无锡市、昆山市等大型企业进行实地考察劳动力用工需求,深入了解掌握企业的福利待遇、工作条件、生活环境以及企业招聘用工要求、岗位数量等信息,咨询企业对促进政企合作的意见。收集25家大型正规企业的10多个专业近5万个工作岗位招工信息。

深入基层,宣传送岗。量体裁衣筛选出适合本地劳动力水平的用工信息4.14万余条,组织基层就业服务机构抓住春节前后劳动力返乡热潮,将就业岗位信息和就业扶贫政策印制成政策宣传大礼包,利用赶集日在乡镇场镇开展就业扶贫招聘会,将岗位宣传手册和政策大礼包发到群众手里,对有求职意向的劳动者实行现场登记,预约外出务工时间。同时,在便民服务中心、村(社区)醒目地方张贴求职海报、岗位信息和宣传标语,在政务中心电子显示屏、万源电视台、万源红网公众号、智慧万源公众号等媒体发布招聘信息宣传广告,滚动播出,做到用工信息家喻户晓、人人皆知。全市共举办现场招聘会56场,张贴宣传标语260幅,印发政策大礼包5万份,登记求职人员2000余人。

深入合作,转移输出。各乡镇就业和劳动保障所填写好求职者信息,及时将求职人员信息汇总上报市就业局,市就业局积极协调相关人力资源服务机构和用工企业,与有资质的四川小康人力资源有限公司签订劳动力转移协议,在节后将陆续组织贫困劳动力输送到各用工企业就业,并做好后续跟踪服务工作,切实维护转移劳动力,特别是贫困家庭劳动力合法权益,帮助他们增加收入脱贫致富。

(万源市就业局办公室)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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