本报讯（达州日报社通讯员 毛会）1月17日，达州钢铁在公司二会议室召开了党组织书记（扩大）会。

会议对公司党委2022年下半年主要工作开展情况及存在的不足进行了总结，就2023年党委工作重点进行了安排部署。

2022年下半年，公司党委抓好学习宣传贯彻党的二十大精神，开展了广泛的学习宣传工作，使党的二十大精神在达州钢铁落地开花。2022年8月受极端高温限电影响，公司党委充分发挥党建引领作用，为生产经营保驾护航，带领广大员工坚守生产一线，冲锋在前，克服困难，确保了公司主要工序稳产顺产。

关于宣传工作，2022年达州钢铁加强与各级党政类媒体的沟通，讲好方大及达钢故事，实现了内聚人心，外树形象。2022年外宣工作取得了较好成绩，内部宣传工作依托《方大达钢》《方大达钢新闻》、官网、抖音号等融媒体平台，在各级党组织通讯员的协同配合下，确保了内宣工作有序开展。

关于工会工作，公司工会精准实施企业各项福利政策，关心关爱员工，把好事办好，实事办实。2022年，通过开展关键指标劳动竞赛活动，促进了生产指标上台阶。有序开展达州钢铁2022年“达钢杯”技术比武活动，引导员工参与“技能兴企、人才强企”战略，在全公司掀起了“学技术、钻业务、练本领、强素质”的活动热潮。2022年下半年，工会组织开展了篮球比赛、象棋比赛及钓鱼比赛等文体活动，丰富了员工的业余生活，增强了企业凝聚力、向心力。

会议指出，2022年公司铁、钢、材产量均突破历史最好成绩，达州钢铁搬迁建设工作有序推进，焦化单元已全面动工，其他招标工作基本完成。钢材产销率保持良好。原料采购方面，在低库存运行前提下，保持了原料进场及价格稳定。

会议强调，达州钢铁2023年的生产经营任务集团已经下达，只要大家把日常的工作干好，就能完成新的年度目标任务。2023年，达州钢铁搬迁建设工作将全面启动，还将抽调部分人员投入到工程建设当中。新的一年，公司将面临更加艰巨的挑战，老厂区的生产工作必须搞好，这是企业生存的根本；安全环保工作要搞好，这是企业发展的基础；工程建设也要搞好，这是企业发展的未来。

关于2023年达州钢铁党委工作重点，会议要求，要持续学习贯彻党的二十大精神，以党的二十大精神为指引，认真落实好集团党委、方大钢铁党委各项工作要求，层层压实责任，助力公司各项工作向好发展。继续围绕生产经营、安全环保、搬迁等重点工作开展主题教育活动，推动党建工作与生产经营工作深度融合。持续做好企业文化建设工作，积极对标兄弟单位，力争实现内、外宣工作取得新突破。持续开展思想调研及形势任务教育活动，密切关注员工论坛，积极做好员工的思想引导工作，稳定好员工队伍。围绕生产经营重点难点工作，继续开展关键指标劳动竞赛工作，同时有计划地组织开展岗位练兵、技术比武活动，培养创新型技能人才，助力企业高质量发展。加强团组织建设，了解青年员工需求，开展青年员工喜闻乐见的活动，增强青年员工幸福感、获得感。

会上，公司审监法务部负责人就公司2022年纪检监察及法务工作进行了汇报，对加强党风廉政建设、增强违纪违规行为的辨别能力、做好合同基础管理工作、加强合同履行过程的监督等方面作了强调。