达州传媒网消息（通讯员 廖 君） 为认真贯彻落实党的十七大精神，推进干部人事制度改革，激活乡镇计生干部队伍的活力，最近，大竹县在全县计生系统中对缺额的乡镇计生办主任进行了公开竞选。
该县成立了以县委常委、宣传部长为组长的公开竞选乡镇计生办主任领导小组，召开了公开竞选的动员大会，对公开竞选的目的、意义、基本条件、方法步骤和要求进行了广泛的宣传发动。全县乡镇计生办中符合条件的公务员有15人积极踊跃报名参加了公开竞选。由分管、联系人口计生工作的县委、人大、政府、政协领导以及县委组织部、宣传部、纪委、人事局、人口计生委等部门的相关人员组成了24人的面试评委组，对参加面试的15名计生干部，从精神面貌、政策业务、语言表达、组织协调、综合分析等七个方面进行现场面试评分，并当场公布了评分结果。在此基础上，由县委宣传部和人口计生委党组组成了五个考评组，对面试前十名的同志深入到有关乡镇进行了民主测评和德能勤绩等方面的考核。领导小组按照《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中共大竹县委办公室、大竹县人民政府办公室关于加强县级部门中层干部管理的意见》的要求以及不少于1：2的比例竞争，根据竞选人员的面试以及民主测评、综合考核的结果，从高到低，择优选用了7名乡镇计生办主任，并张榜公示。
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